TOPMEDIA-Pemerintah Kota (Pemkot) Surabaya terus memperkuat upaya penyerapan tenaga kerja lokal dengan memprioritaskan warga yang memiliki KTP Surabaya lama.
Kebijakan ini menjadi bagian dari strategi pemerintah daerah untuk membuka lebih banyak peluang kerja sekaligus meningkatkan kesejahteraan masyarakat setempat.
Wali Kota Surabaya, Eri Cahyadi, menegaskan bahwa pihaknya telah mengambil langkah nyata dengan menjalin kerja sama bersama sektor perhotelan, restoran, dan kafe atau Horeca.
Melalui kesepakatan tersebut, warga Surabaya memiliki kesempatan lebih luas untuk terlibat dalam rantai pasok kebutuhan industri.
Menurut Eri, kebutuhan bahan baku seperti sayuran dan komoditas lainnya di sektor Horeca kini mulai dipenuhi melalui kerja sama tersebut.
Pemerintah kota juga mendorong keterlibatan generasi muda agar mampu memanfaatkan peluang tersebut melalui program pelatihan dan pendampingan.
Ia menambahkan bahwa pemerintah siap memberikan dukungan penuh bagi warga yang ingin terlibat dalam pemenuhan kebutuhan industri Horeca.
Selain menjalin kerja sama dengan sektor industri, Pemkot Surabaya juga menyiapkan agenda Surabaya Job Fair yang menyediakan lebih dari 1.000 lowongan pekerjaan.
Sebagian lowongan yang tersedia memiliki orientasi ekspor, sehingga membuka peluang bagi tenaga kerja lokal untuk terlibat dalam aktivitas ekonomi berskala global.
Menurut Eri, kebutuhan tenaga kerja di sektor ekspor masih cukup tinggi dan membutuhkan dukungan dari generasi muda yang siap bekerja.
Ia menekankan bahwa kolaborasi antara pemerintah dan masyarakat menjadi kunci untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja, khususnya pada sektor yang memiliki potensi ekspor.
Dalam kebijakan penyerapan tenaga kerja, Wali Kota Eri menegaskan bahwa warga yang telah lama berdomisili di Surabaya akan menjadi prioritas utama.
Menurutnya, langkah ini dilakukan agar masyarakat lokal mendapatkan kesempatan kerja lebih luas. Kebijakan tersebut juga diharapkan mampu mengurangi angka pengangguran sekaligus memperkuat ekonomi daerah.
Sebagai bagian dari strategi jangka panjang, Pemkot Surabaya juga menggelar Surabaya Industrial & Labour Festival yang mengintegrasikan peningkatan ekspor dengan pembukaan lapangan kerja.
Kepala Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja Surabaya, Agus Hebi Djuniantoro, menjelaskan bahwa peningkatan ekspor akan berdampak langsung pada meningkatnya kebutuhan produksi, sehingga membuka peluang kerja baru.
Ia menyebutkan bahwa banyak produk lokal sebenarnya sudah memenuhi standar ekspor, namun masih memerlukan peningkatan pada aspek kemasan dan presentasi produk. Selain itu, kemampuan komunikasi, khususnya dalam bahasa Inggris, juga menjadi fokus penguatan.
Rangkaian utama SIL Festival dijadwalkan berlangsung pada 7–8 April 2026 dengan agenda utama job fair dan forum ekspor. Wawancara kerja akan dilaksanakan di Balai Pemuda Surabaya pada 7 April dan berlanjut di Grand City Surabaya pada 8 April bagi peserta yang lolos seleksi awal.
Forum ekspor dalam kegiatan tersebut akan mempertemukan pelaku industri dengan pembeli dari enam negara, yaitu Amerika Serikat, Brunei Darussalam, dan Pakistan yang hadir secara langsung, serta Oman, Hong Kong, dan Singapura yang bergabung secara daring.
Pemkot Surabaya berharap pertemuan antara pelaku industri dan pembeli internasional dapat menciptakan kerja sama bisnis yang berdampak langsung pada pembukaan lapangan kerja baru
